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Le lien entre la repatriation et la dynamique identitaire

Mis à jour : 19 juil. 2020

Une étude récente (2017) sur la transition psychosociale du retour d'expatriation réalisée auprès de cadres invite à prendre très au sérieux la déception liée à une non-promotion professionnelle au retour d’expatriation. Le sujet de l'expatriation est davantage traité en gestion des ressources humaines et par elles, et ce n'est qu'assez récemment que les recherches en sociologie et en psychologie s'intéressent aux dynamiques identitaires dans un cadre de mobilité internationale : " Si la dimension psychosociale du choc culturel de la repatriation (courbe en W) a bien été envisagée dans les recherches antérieures, elle aboutit à des résultats contestés. Une approche plus globale du parcours allant de l’expatriation à la repatriation, visant les motivations à l’expatriation comme facteur explicatif de la dynamique identitaire des sujets, nous a paru une piste intéressante et complémentaire aux investigations basées sur le modèle des attentes, notamment celles des ancres de carrières". Cette étude pointe la repatriation comme un processus transitionnel ayant un impact identitaire significatif.



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Samia Hadj-Dahmane

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